Steun de actieoproep: Geen AH in biopolder Lutkemeer (bij Schiphol)!

(1 juni 2021) Sinds 2018 voert biologisch akkerbouwbedrijf De Boterbloem samen met vele buurtbewoners, sympatisanten en burgerorganisaties actie voor behoud van de Boterbloem en biopolder Lutkemeer nabij Schiphol. De gemeente Amsterdam is aandeelhouder van een bv die -ondanks leegstand elders- op deze vruchtbare grond een bedrijventerrein wil vestigen. De gemeente liet de landerijen ontruimen en supermarktbedrijf Albert Heijn wil er nu een distributiecentrum bouwen.
Steun de strijd van Behoud Lutkemeer en maak AH duidelijk dat ze daar niet gewenst zijn… (zie onderaan voor ACTIETIPS).
Op 4 juni was er een protestactie voor het hoofdkantoor van Ahold. Meer daarover in ¨Lutkemeer bezoekt Ahold¨.
Lees verder“Steun de actieoproep: Geen AH in biopolder Lutkemeer (bij Schiphol)!”

´Aldi is maatschappelijk verantwoord bezig.´ Ervaart het personeel dat ook zo?

(17 juli 2016) Aldi Nord is berucht om zijn slechte personeelsbeleid. Een nieuwe generatie bestuurders probeert het bedrijf nu te modernisereen en meer open te maken naar buiten toe. Op 14 juli publiceerde het concern haar eerste jaarverslag voor maatschappelijke duurzaamheid. Binnen de pijler ´waardering van medewerkers´ zegt Aldi veranwoordelijkheid te nemen voor goed werkgeverschap, veilige en gezonde arbeidsomstandigheden, eerlijke arbeidsvoorwaarden en levensfase gericht personeelsbeleid. Sinds 2015 kunnen werknemers in Nederland ongewenste omgangsvormen (seksuele intimidatie, pesten, discriminatie, agressie en geweld) melden.

Wat zijn de (recente) ervaringen van het Aldi-personeel? Lees verder“´Aldi is maatschappelijk verantwoord bezig.´ Ervaart het personeel dat ook zo?”