Category Archives: Cao

Cao

Solidariteitsacties LeidenVoor14 voor vakkenvullers AH en PLUS

(3 april 2020 – update 200404) Op 1 april toonden actievoerders van LeidenVoor14 met stoepkrijt hun waardering voor de vakkenvullers van Albert Heijn en PLUS. Voor een AH-filiaal werd gekalkt: ¨Vakkenvullers, we kunnen niet zonder jullie – Minimumloon 14 euro¨. De bedrijfsleider plaatste een foto op AH´s facebookpagina waarbij het deel over het minimumloon was weggegumd. De PLUS bedrijfleider liet het deel van de stoep schrobben met de minimumloon-eis. Dit leidde tot veel ophef in de media hetgeen de eis voor een hoger minimumloon alleen maar onderstreepte.
Update 4 april: AH deelt zijn vette winst met de CEO en aandeelhouders, niet met het personeel in de winkels en distributiecentra. Lees verder

FNV: Nieuwe supermarkt-cao gaat ook gelden voor Picnic-medewerkers

(3 maart 2020) Een hoger beroep in de zaak FNV vs. online-super Picnic is van de baan. Want de medewerkers van online-supermarkt Picnic gaan onder de nieuwe cao Supermarkten vallen. De grote retailers zijn bereid gevonden de cao in die zin te verduidelijken, aldus de FNV. De vakbond neemt binnenkort weer plaats aan de onderhandelingstafel. Of Picnic ook aanschuift is de vraag. Picnic ceo Muller betitelt de mededeling van de FNV (voorlopig) nog als ¨een totaal verzonnen verhaal¨. Lees verder

Nieuwe supermarkt-cao: beetje meer loon, gelijke werkdruk en méér ´modernisering´

(16 januari 2020) CNV Vakmensen en de supermarkten werden het op 8 januari eens over een nieuwe cao voor de grootwinkelbedrijven, franchisers en zelfstandige supermarkten. Deze week stemden de CNV-leden in de supermarkten in met de cao die een looptijd heeft tot 1 april. De FNV trok zich in december terug uit de onderhandelingen en noemt het een slecht akkoord. Lees verder

Rechtbank: Picnic bezorgers en orderpickers vallen niet onder de supermarkt-cao

(3 december 2019) De Amsterdamse rechtbank deed vandaag uitspraak in een zaak over de vraag of online retailer Picnic de supermarkt-cao moet toepassen voor zijn bezorgers (de ´runners´) en orderpickers (de ´shoppers´) . De rechter vond van niet. De FNV, die deze zaak aanspande, wil op blijven komen voor de belangen van de werkers en denkt na over een hoger beroep. Lees verder

OR van Gall & Gall wil avr weer vervangen door cao

(12 juli 2019) De ondernemingsraad van slijterijketen Gall & Gall wil dat de directie weer met de vakbonden gaat onderhandelen over een nieuwe cao. Na verschillende gespreksrondes zijn directie en OR niet nader tot elkaar gekomen over de ´modernisering´ van de arbeidsvoorwaardenregeling. Volgens de OR leidt het laatste bod van de werkgever zelfs tot achteruitgang van de positie van de werknemers. Vakbondsbestuurders hebben een betere postitie om te onderhandelen. Lees verder

FNV begint rechtszaak tegen online supermarkt Picnic en meldt nepnieuws

CAOman vs Picnic (Young&United)

CAOman vs Picnic (Young&United)

(26 mei 2019) Ondanks aanhoudende druk van medewerkers en de vakcentrale FNV weigert de leiding van retailer Picnic om de supermarkt-cao in te voeren. Die cao zou niet van toepassing zijn omdat het bedrijf geen winkels, vakkenvullers en kassapersoneel heeft. De FNV dreigde op 15 februari met een rechtszaak. De sommatie volgde op 4 maart en de dagvaarding op 17 mei. Ondertussen beschuldigt de FNV de retailer van nepnieuws en misleiding van zijn medewerkers. Lees verder

Staking bij Amerikaanse dependance zorgt voor waardedaling en winstwaarschuwing Ahold Delhaize

UFCW Local 371

(25 april 2019 – update 200116) Van 11 tot 22 april werd gestaakt in meer dan de helft van de Amerikaanse Stop & Shop-winkels, eigendom van Ahold Delhaize. Reden: vastgelopen cao-onderhandelingen. De ruim 30.000 stakers hielden voet bij stuk en wonnen uiteindelijk, met een voorlopige, nieuwe cao-tekst als resultaat. De staking levert Ahold Delhaize een omzetverlies op van 200 miljoen dollar en daarnaast nog kosten voor het navolgen van de nieuwe cao. De bedrijfsleiding zag zich hierdoor gedwongen de winstverwachting over 2019 te verlagen. De waarde van het bedrijf daalde deze week daardoor met 3,2%. Lees verder

CNV en FNV: ´Jumbo-distributiewerkers behouden cao-rechten én ontvangen loonsverhoging´

Foto: Wij van Jumbo Distributiecentra

(2 april 2019 – update 190411) De onduidelijkheid over de cao bij de Jumbo distributiecentra duurt voort. Gisteren meldden CNV en FNV dat de cao-rechten nog steeds gelden voor al het distributiepersoneel van de retailer, want Jumbo´s avr-operatie van 2018 zou onrechtmatig zijn geweest. Ook zouden alle werknemers recht hebben op de loonsverhoging die de avr-ondertekenaars eerder kregen. Jumbo liet echter weten ¨onaangenaam verrast¨ te zijn door deze verklaringen. De 2,5% werknemers die volgens de retailer expliciet kozen voor de cao krijgen geen loonsverhoging of andere voordelen uit het avr-pakket. Ook benadrukte het bedrijf dat er geen onderhandelingen over een nieuwe cao komen, zoals de bonden suggereren. Lees verder

Is de aanpak van uitbuiting in de tuinbouw effectief?

(23 maart 2019 – update 200220) Deze week oordeelde de Hoge Raad in een casssatiezaak dat een aardbeienteler uit Steenwijkerland schuldig is aan mensenhandel en uitbuiting van plukkers. Een belangrijke rechterlijke uitspraak omdat nu bepaald is wat uitbuiting is. Toch is deze uitspraak alleen niet genoeg om de veelvuldig voorkomende uitbuiting in de land- en tuinbouw tegen te gaan. Want menige gemeente treedt niet of nauwelijks op wegens lokale sociaal-economische belangen. En de inspecties hebben te weinig geld en middelen om voldoende in te zetten op opsporing en handhaving. Lees verder

Spanning bij Jumbo´s distributiecentra loopt flink op met cao-voortgang als inzet

(6 maart 2019 – update 191102) De strijd om het behoud van de cao spitst zich toe bij de Jumbo distributiecentra. De onrust onder het personeel neemt toe. Jumbo beschuldigt de FNV van gestook en de FNV beschuldigt Jumbo van chantage en gegoochel met cijfers. Lees verder